一、招聘原则
本次招聘坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照德才兼备的标准，采取考试、考核及考察相结合的方式进行。
二、招聘范围
（一）应届本科、硕士或博士毕业生报到前需取得毕业证书和学位证书；
（二）已经取得学历证、学位证，且满足应聘岗位要求的应往届本科、硕士或博士研究生；
（三）专职教师岗位学历要求博士学历或副高及以上职称。普通优秀硕士毕业生亦可，但需承担部分学生管理工作，且为中共党员，海外留学经历或工作经验8年以上除外；
（四）具有下列情形之一者，不属招聘范围：试用期内的机关事业单位人员；曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；因违反机关事业单位工作人员招录（聘）纪律而处于禁考期的人员；现役军人。
三、招聘条件
（一）遵守宪法和法律,具有良好的品行；
（二）热爱教育事业，愿意长期服务；
（三）符合本简章招聘岗位所需要的其他条件及资格（详见附件1《重庆大学城市科技学院2019年招聘计划一览表》。
四、招聘程序
（一）报名方式
1.网络报名。应聘人员下载《应聘登记表》（附件2），并将应聘登记表、个人简历以及相关职业资格证书等材料投递至招聘邮箱cqucchr@163.com抄送cdcskjzp@sohu.com，邮件主题命名为：“高层次人才网+投递日期+姓名+应聘岗位+毕业时间”；
2.报名时间：报名时间为即日起至招满截止（根据各岗位报名情况，分批次组织开展面试工作）。
（二）资格审查
对应聘人员的资格条件进行初审，审查合格者将通过电话、短信等形式通知前来学校参加面试考核。
（三）考核方式
1.中高层岗位：由相关部门及校领导直接考核，考察应聘者综合管理能力。
2.专职教师岗位：由考核小组采取试讲的方式进行考核（具体试讲内容单独通知），主要考查应聘者基本教学能力。
3.双肩挑岗位：由考核小组采取面试+试讲的方式进行考核（具体试讲内容单独通知），主要考查应聘者的学生管理能力及教学能力。
4.专职辅导员：采取岗位能力笔试+面试+无领导小组讨论等方式进行考核，主要考核应聘者的岗位基础知识及管理能力。
5.其他：采用面试+无领导小组讨论或多轮面试等方式进行考核，根据岗位特性综合考察应聘者的各方面能力。
（四）心理测试
考核合格人员按要求到指定地点参加学校组织的心理测试。具体事宜另行通知。
（五）体检
体检由应聘人员按要求自行前往二甲及以上医院参加体检（体检项目另行通知）。若受检人员对体检结论有异议，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检申请，经学校同意后到指定医院进行一次性复检，体检结果以复检结论为准。
五、政治考察及复审
体检合格人员由学校人事处组织部对其政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等进行考察复审，经学校招聘程序复审合格后，报相关领导审批，确定拟聘人员名单。
六、结果公示
拟聘人员名单在重庆大学城市科技学院人事处网站上公示，公示时间为5个工作日。公示内容包括拟聘用人员姓名、性别、出生年月、学历、专业、总成绩、拟聘部门及岗位等。
七、聘用及待遇
经公示无异议或有反映但经核实不影响聘用的人员，电话通知办理入职手续，签订劳动合同，相关待遇按照学校有关规定执行。
八、其他
（一）联系方式
联 系 人：杨老师
联系电话：023-49481098
教师招聘群：827670561
电子邮箱：cqucchr@163.com（接收简历）
联系地址：重庆市永川区光彩大道368号
（二）本简章由重庆大学城市科技学院人事处负责解释。
附件：
1.重庆大学城市科技学院2019年招聘计划一览表
2.应聘登记表
重庆大学城市科技学院2019年招聘计划一览表
招聘岗位 |
学历/职称 |
人数 |
专业要求 |
其他要求 |
要求承担的工作及职责 |
备注 |
二级学院院长 |
硕士/具有高校副高以上职称 |
若干 |
与二级学院所设专业相关 |
有8年及以上高校教学管理经验。 |
全面负责二级学院教学工作。 |
|
中高层人才 |
本科/副高及以上职称 |
若干 |
艺术类、计算机类、电子信息类、机械类、建筑类、建管类、工商管理类、会计审计类、人力资源类、英语类等与学校开设专业相关专业。 |
有相关行业10年及以上工作经验,且5年行业工作经历，有高校工作经验优先，65岁以下。 |
相关专业课程教学。 |
|
教学岗 |
部门 |
岗位 |
人数 |
学历/职称 |
专业 |
要求承担的工作及职责 |
其他 |
电气信息学院 |
专职教师 |
3 |
博士/副高及以上职称 |
电子信息工程/通讯工程 |
电子信息工程相关课程教学。 |
优秀硕士毕业生亦可，但必须担任辅导员并承担一定学时教学工作（双肩挑），带完一届毕业生后，且考核合格的可转为专任教师，中共党员，且具有学生干部经历。有海外工作或学习经历、相关工作经验8年以上者经考核合格，可任职专任教师。 |
2 |
博士/副高及以上职称 |
电气工程及其自动化 |
电气工程及自动化相关课程教学。 |
2 |
博士/副高及以上职称 |
机械制造及自动化 |
机械设计及其制造化相关课程教学。 |
2 |
博士/副高及以上职称 |
计算机科学与技术或软件工程 |
计算机科学与技术或软件工程相关课程教学。 |
人文学院 |
专职教师 |
2 |
博士/副高及以上职称 |
体育类专业 |
大学体育（网球、橄榄球、乒乓球、足球等）相关课程教学。 |
优秀硕士毕业生亦可，但必须担任辅导员并承担一定学时教学工作（双肩挑），带完一届毕业生后，且考核合格的可转为专任教师，中共党员，且具有学生干部经历。有海外工作或学习经历、相关工作经验8年以上者经考核合格，可任职专任教师。 |
5 |
博士/副高及以上职称 |
英语翻译类或文学类、英语类、外国语言学或应用语言学等相关专业 |
笔译、口译、英美文学、综合英语、大学英语等相关课程教学。 |
建筑beat365中文官方网站 |
专职教师 |
1 |
博士/副高及以上职称 |
工程造价、工程管理专业 |
建设工程合同管理、建筑信息化、BIM系列软件教学相关课程教学。 |
优秀硕士毕业生亦可，但必须担任辅导员并承担一定学时教学工作（双肩挑），带完一届毕业生后，且考核合格的可转为专任教师，中共党员，且具有学生干部经历。有海外工作或学习经历、相关工作经验8年以上者经考核合格，可任职专任教师。 |
土木工程学院 |
专职教师 |
1 |
博士/副高及以上职称 |
建筑环境与能源应用及相关专业 |
建环专业建设相关工作以及冷热源工程、热质交换原理及设备、暖通与空调工程等相关课程教学。 |
高级工程师优先。 |
建筑学院 |
专职教师 |
4 |
博士/副高及以上职称 |
建筑历史与理论、建筑设计及其理论及相关专业 |
建筑设计原理、建筑设计基础、建筑设计、建筑历史、建筑构造等相关课程教学。 |
优秀硕士毕业生亦可，但必须担任辅导员并承担一定学时教学工作（双肩挑），带完一届毕业生后，且考核合格的可转为专任教师，中共党员，且具有学生干部经历。有海外工作或学习经历、相关工作经验8年以上者经考核合格，可任职专任教师。 |
2 |
博士/副高及以上职称 |
城市规划与设计理论、居住区规划与设计、城市景观规划与设计 |
城市规划原理、城市规划设计、城市设计、城市道路与交通、城市生态与环境保护、区域规划等相关课程教学。 |
经济beat365中文官方网站 |
专职教师 |
2 |
博士/副高及以上职称 |
人力资源管理、工商管理等专业 |
人力资源、工商管理相关课程教学。 |
优秀硕士毕业生亦可，但必须担任辅导员并承担一定学时教学工作（双肩挑），带完一届毕业生后，且考核合格的可转为专任教师，中共党员，且具有学生干部经历。有海外工作或学习经历、相关工作经验8年以上者经考核合格，可任职专任教师。有创新创业教育培训经历者优先。 |
4 |
博士/副高及以上职称 |
财务、会计、审计、税务等专业 |
会计、审计、税务 、资产评估相关课程教学。 |
优秀硕士毕业生亦可，但必须担任辅导员并承担一定学时教学工作（双肩挑），带完一届毕业生后，且考核合格的可转为专任教师，中共党员，且具有学生干部经历。有海外工作或学习经历、相关工作经验8年以上者经考核合格，可任职专任教师。有企业工作经历者优先。 |
2 |
博士/副高及以上职称 |
企业管理、工商管理等专业 |
企业管理、工商管理相关课程教学。 |
艺术设计学院 |
专职教师 |
2 |
博士/副高及以上职称 |
美术学专业 |
掌握素描、色彩、二维构成等美术类相关基础课程教学。 |
优秀硕士毕业生亦可，但必须担任辅导员并承担一定学时教学工作（双肩挑），带完一届毕业生后，且考核合格的可转为专任教师，中共党员，且具有学生干部经历。有海外工作或学习经历、相关工作经验8年以上者经考核合格，可任职专任教师。 |
6 |
博士/副高及以上职称 |
环艺设计专业 |
掌握室内设计、景观设计专业技能及3DMAX等软件使用及相关课程教学。 |
非教学岗 |
部门 |
岗位 |
人数 |
学历 |
专业 |
要求承担的工作及职责 |
其他 |
党政办 |
董事长秘书 |
1 |
硕士及以上 |
中文类相关专业 |
1、按照学校要求，起草各类报告、计划、总结和其他有关公文； 2、负责日常文书处理工作； 3、负责学校各种会议的会务工作； 4、领导交办的其他临时性工作。 |
有海外经历优先。
|
基建工程指挥部 |
水电工程师 |
2 |
本科及以上学历 |
机电一体化专业，机电工程师 |
负责学院新建、改建的水电安装工程；高压电力改造项目、三期临时高压施工用电、雨污水管网、综合管网改造等方案起草；与设计院沟通新建三期电力、综合管网的一些要求,工程施工过程的安全、质量、进度的监管及相关部门协调等工作；协助后勤处、招标处及其他学院和部门完成岗位相关工作。 |
从事水电工程5年以上。 |
招生就业处 |
行政职员 |
2 |
硕士及以上学历 |
高等教育等相关专业 |
负责招生就业处日常招生、就业等工作 |
能适应长期出差。 |
二级学院 |
实验室管理员 |
4 |
本科及以上学历 |
机械制造及自动化、计算机、化学、化工类相关专业专业 |
负责二级学院实验室日常管理 |
有相关实验室管理工作经验优先。 |
学生处 |
心理咨询师 |
1 |
硕士及以上学历 |
心理学、应用心理学等相关专业 |
负责学生处心理健康教育与咨询中心日常咨询、行政、活动组织及相关课程教学工作。 |
具有心理咨询师资格证或个案咨询经验优先。 |
行政职员 |
1 |
硕士及以上学历 |
思政类、人文社科类 |
负责人文素质教育平台运行与学生人文素质学分管理、人文素质教育理论课程体系建设及全校素质选修课和形势与政策课程、人文素质课外教育活动的组织实施，组织人文素质相关教育教学科研活动等 |
有高校相关工作经验优先； |
辅导员 |
若干 |
硕士及以上 |
心理学类、艺术类、人文社科类、思政类等相关专业。与学院所开设专业相关专业优先。 |
学生管理工作，及经考核合格能承担教学工作者，可承担部分教学工作。 |
中共党员；具有学生干部工作经验优先。 |
应 聘 人 员 登 记 表
填表时间： 年 月 日
姓名 |
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性别 |
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出生 年月日 |
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民族 |
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照
片 |
最高学历 |
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毕业院校 |
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政治 面貌 |
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应聘 部门 |
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应聘 岗位 |
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外语等级 |
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计算机等级 |
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工作 年限 |
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籍 贯 |
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身高 |
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体重 |
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婚姻状况 |
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身份证号码 |
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联系电话 |
|
身份证地址 |
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QQ号 |
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紧急联系方式 |
手机： 座机： |
联系人 |
|
紧急联系方式 |
手机： 座机： |
联系人 |
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教育 背景
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起止时间 |
院校名称 |
学习专业 |
证明人 |
联系电话 |
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实践 经历 |
起止时间 |
工作单位 |
职务/岗位 |
证明人 |
固定电话 |
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家庭 主要 成员 |
姓 名 |
性别 |
年龄 |
与本人关系 |
工作单位 |
职务 |
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教学/科研成果 |
时 间 |
名 称 |
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发表文章/著作 |
时 间 |
文章/刊物名称 |
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爱好/特长 |
所受奖励 |
所受处分 |
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能承担的课程 |
能胜任的工作 |
期望承担的工作 |
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优缺点 |
自我评价 |
月薪期望值 |
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职称及 资格证书 |
职称 |
授予时间 |
职称或资格名称 |
级别 |
发证或审批机关 |
|
|
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|
|
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|
资格 |
|
|
|
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|
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本人社保基本情况 |
□应届 □求职 □失业 □下岗 □内退 □退休 □其他 |
有无重大病史 |
|
本人户口类型 （城镇 / 农村） |
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本人签字 |
本人对以上所填内容真实性负责： |
应交验证件 |
[ 身份证 ] [ 学历证 ] [ 资质证 ] [ 简历 ] [ 照片 ] |
到职时间 |
|
其它说明 |
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